Смысл эмоции
Следующий важный момент при работе с эмоциями - понять, что эта конкретная эмоция для вас значит, о чём вам сообщает. Эмоции отличаются тем, что это оценочные переживания, они не существуют сами по себе. Это всегда результат оценки какой-то ситуации - внешней или внутренней. Так что сейчас будем учиться определять, о какой оценке ситуации эмоция вам сообщает.
Эмоциональная оценка ситуации связана всего с 6 критериями.

- Кого оцениваем - себя или других.
- Получение/потеря - я что-то получил, достиг цели или, наоборот, потерял что-то.
- Справедливость/правильность - насколько (не) справедливо полученное право или насколько (не) приемлемо поведение.
- Точность, вероятность - насколько велика вероятность.
- Важность - насколько это событие важно.
- Время - было (обладал в прошлом, но потерял; сделал в прошлом); происходит (обладаю сейчас, делаю); произойдёт (получу, сделаю или потеряю).
В результате получаем варианты смыслов эмоций (для примера, для вас может быть как-то по-другому):
- азарт - есть возможность выигрыша;
- вина – я поступил неправильно - нарушил важные ценности;
- восторг – получил намного больше, чем ожидал;
- восхищение – человек сделал что-то очень важное и хорошее;
- гнев - незаслуженно нарушены мои важные ценности;
- гордость - я справедливо/заслуженно достиг чего-то важного;
- горе - потеря чего-то очень важного;
- грусть - не удовлетворены мои потребности;
- злость - кто-то (несправедливо) нарушает мои важные ценности или принципы;
- страх – (возможная) проблема в будущем;
- счастье – справедливо удовлетворены мои важные ценности;
- тревога – возможная (обычно неопределённая) опасность в будущем;
- удивление - реакция на неожиданность;
- ужас – очень большая проблема в будущем;
- эйфория – мои важные ценности удовлетворены намного больше, чем ожидалось.
Видео
Упражнение
Определите, о чём вам сообщают ваши рабочие эмоции.